| 募集職種 |
業務内容 |
店長・幹部候補 |
ニュートンでは「店長＝社長（経営者）」です。
店舗運営、係数管理、販促、イベント企画、人員計画立案、採用業務、スタッフマネジメントなど、
まさに『経営』をお任せします。 |
企画営業
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店舗運営からスタッフ教育。また、店舗イベントの企画・運営・係数管理等々、店舗経営に至るまでの業務全般。営業戦略から人事戦略まで店舗経営の醍醐味を味わえる仕事です。（初心者歓迎） |
ブライダル＆パーティー
コーディネーター |
人生の大きなイベントとなるブライダルから、楽しい時間を過ごすパーティーまで、
様々なシチュエーションに合わせた演出をコーディネートして下さい。（経験者優遇） |
| キッチン、調理 |
レストラン、カラオケ、バー等のメニューに対する調理全般、メニュー開発、マーケット分析、
イベント計画、新規出店に対する立ち上げ業務等、
調理業務のみにとどまらない幅広い業務にチャレンジすることができます。（初心者歓迎） |
| 施設設備管理 |
設備管理や施工営繕ご経験者。建築士、消防設備工（防火設備総合点検報告必要項目資格取得者）、建築物環境衛生管理技術者、浄化槽管理士、その他FM関係資格者や実務経験おありの方お待ちしております。年齢も問いません。 |
社内システム
エンジニア
（PC管理運用）
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ヘルプデスクから社内システム構築/運用まで幅広く「遊び開発企業」を
ＯＡ面からサポートする為の仕事です。（経験者のみ） |
| 店舗デザイン＆設計施工管理者 |
店舗設計～インテリアまでバリバリと幅広く店造りに関わってください。
1、2級建築士資格者、CAD経験者は特に大歓迎です。（経験者のみ） |
| 店舗開発 |
出店候補地の立地調査、交渉・契約などの業務に持前の行動力を発揮できる方。（経験者のみ） |
| 店舗事務 |
請求書仕分業務、アルバイト給与計算、入退社管理、ＰＣデータ入力、電話応対等、
店舗事務の様々な業務を習得して頂きます。（経験者のみ） |
| 募集要項 |
学歴性別：不問
年齢：20代～30代前半
<その他>
飲食、サービス業での業務経験がある方は、その実績を存分に活かして下さい。 |
| 勤務地 |
本社：新宿区歌舞伎町
事業所：新宿、池袋、渋谷、銀座、赤坂、六本木、上野、吉祥寺、横浜、他、都内を中心に首都圏展開。
系列店を含めて、31業態、88店舗を展開しています。 |
| 勤務時間 |
事業所ごとのシフト制
(シフト制) 9:00～18:00 / 15:00～24:00 等 |
給与
（年俸制） |
※下記は新卒の給与です。中途採用の方は経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
※年齢・性別・学歴に関係なく、能力主義が徹底されています。
大学・大学院卒
月額270,000円以上(年俸3,240,000円以上)
(※年俸 324 万円の1/12 を月々支給)
短大・専門卒
月額250,000円以上(年俸3,000,000円以上)
(※年俸 300 万円の1/12 を月々支給)
参考例）
29才 課長 入社7年 680万円
28才 係長 入社5年 600万円
24才 マネージャー 入社2年半 450万円
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| 昇給・賞与 |
昇給：年2回(2月・8月)
決算賞与：年2回（業績により支給） |
| 諸手当 |
通勤交通費、職務手当(役職対応) 等 |
| 休日休暇 |
公休：月8日間
特休：半期休暇8日間・アニバーサリー休暇*1
その他：有給休暇・リフレッシュ休暇*2
*1・・・年一回、あなたの大切な記念日を1日、
 特別な休暇にします。
*2・・・勤続5年ごとに一定の連続休暇と援助金を支給します。
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| 福利厚生 |
社会保険完備、401k(確定拠出年金)*3、
社員施設利用割引*4、弔慰金制度、財形貯蓄制度、
社内貸付金制度、ムービングプラン*5、
サークル活動(野球部・フットサルチーム)
*3・・・会社の資産でなく、従業員個人の資産となる、
21世紀型の退職金、年金制度と呼ばれています。
*4・・・伊豆高原のバリ風リゾートホテル「anda resort」や、
カラオケ、レストラン、ショットバー、ビリヤード＆ダーツバー等、
当社の関連施設を割引で利用できます。
*5・・・配属の異動時に遠方となった場合、通勤の負担を
軽減するための引越しを支援する制度です。
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| 教育研修 |
接客研修、OA研修、財務研修、人事労務研修、各役職への昇格時には、
昇格者研修もあります。
経営トップが参加するミーティングへの参加もあり、
OJTを中心にしての教育にも力を入れております。 |
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